Muttersprachliche Lehrkräfte & Sprachassistenten rekrutieren.
Ob zweisprachige Schule, private Akademie, Berufsbildungseinrichtung oder öffentliche Institution: Die Einstellung muttersprachlicher oder hochqualifizierter Lehrkräfte steigert die Qualität Ihrer Programme, verbessert die Lernergebnisse und stärkt den Ruf Ihrer Einrichtung.
Spain Internship vermittelt TEFL-zertifizierte muttersprachliche Lehrkräfte aus den USA, UK, Irland, Kanada und Australien an spanische Schulen, Akademien und Berufsschulen. Profile innerhalb von 5–10 Arbeitstagen. Praktika, Teilzeit- oder Ganzjahresverträge. Erasmus+ Unterrichtsmobilitäten werden vollständig unterstützt.
- Erasmus+ partner since 2009
- 50,000+ students placed
- Reply within 2 business days
Updated März 2026
- Curated host-company shortlist matched to your profile
- Learning Agreement & Erasmus+ paperwork end-to-end
- Visa, NIE and insurance orientation
- Accommodation guidance in every host city
- Local coordinator from day one to evaluation
- Mid-term and final reports for your university
Die Suche und Überprüfung qualifizierter muttersprachlicher Lehrkräfte ist zeitaufwendig – und Fehlbesetzungen im Bildungsbereich sind kostspielig. Der Vermittlungsservice von Spain Internship nimmt Ihnen diese Last ab. Wir rekrutieren, prüfen und verifizieren Kandidaten aus einem Netzwerk von Englisch-, Französisch-, Deutsch-, Italienisch- und Portugiesisch-Muttersprachlern mit fundierten Lehrqualifikationen und internationaler Unterrichtserfahrung.
Unsere Rekrutierung umfasst die USA, UK, Irland, Kanada und Australien für englischsprachige Stellen sowie europäische Partnerinstitutionen für weitere Sprachen. Für Nicht-EU-Kandidaten bieten wir umfassende Unterstützung bei der Einreise – Muster für Arbeitsverträge, Hilfestellung bei der NIE-Registrierung und bei der Anmeldung zur Seguridad Social (Sozialversicherung) –, damit Ihre Schule die spanische Bürokratie nicht alleine bewältigen muss.
Wir unterstützen alle Vertragsarten: kurze Praktika (prácticas) für Berufsschüler zum Sammeln von Unterrichtsstunden, saisonale Sommerprogramme, Teilzeitverträge für Semester sowie 10-monatige Schuljahresanstellungen. Auch Erasmus+ Unterrichtsmobilitäten stehen Einrichtungen zur Verfügung, die EU-Fördergelder nutzen möchten, um qualifizierte Lehrkräfte für 2 Tage bis 2 Monate einzusetzen.
- Arbeitstage bis zu den ersten Kandidatenprofilen
- Muttersprachlich angebotene Sprachen
- Verfügbare Vertragslaufzeiten
- Herkunftsländer für englische Muttersprachler
Warum über Spain Internship rekrutieren?
Unser Service zur Lehrkräftevermittlung basiert auf Qualität und Schnelligkeit. Wir überprüfen jede Lehrqualifikation, bevor wir ein Profil vorlegen, und bewerten die Kandidaten vorab hinsichtlich Professionalität, altersgerechter Kommunikation und kultureller Eignung für das spanische Klassenzimmer.
- Muttersprachliche oder nahezu muttersprachliche Sprachkenntnisse, Erfahrung mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
- Vorausgewählte Kandidaten mit verifizierten TEFL-, TESOL-, CELTA- oder fachspezifischen Zertifikaten
- Verfügbar für Sommerprogramme (4 Wochen), Semesterverträge oder das gesamte 10-monatige Schuljahr
- Vollständige Unterstützung beim Recruiting: Sourcing, Videointerviews, Dokumentation und Onboarding
- Rechtliche und Visum-Unterstützung für Nicht-EU-Kandidaten – NIE, Seguridad Social, Beratung zu Arbeitserlaubnissen
- Erasmus+ Dokumentation für Unterrichtsmobilität vorbereitet: Staff Mobility Agreement und Aufnahmebestätigung
- Kandidaten aus den USA, UK, Irland, Kanada und Australien für authentische muttersprachliche Kompetenz
- Kostenfreie Ersatzkandidaten, falls die ursprüngliche Besetzung nicht passt
Wo unsere Lehrkräfte eingesetzt werden
Wir rekrutieren für jede Art von Bildungseinrichtung in ganz Spanien – von kleinen privaten Sprachschulen bis hin zu großen öffentlichen zweisprachigen Programmen und akkreditierten internationalen Schulen.
- Sprachakademien mit Unterricht in Englisch, Französisch, Deutsch, Italienisch und Portugiesisch
- Zweisprachige Grund- und Sekundarschulen mit CLIL-Programmen (integriertes Lernen von Inhalten und Sprache)
- Internationale Universitäten, akkreditierte Sommerprogramme und Auslandsstudienzentren
- Private Nachhilfeinstitute und Online-Lernplattformen mit Bedarf an Home-Office-Lehrkräften
- Sommercamps und Anbieter außerschulischer Aktivitäten mit Bedarf an saisonalem muttersprachlichem Personal
- Berufsbildungseinrichtungen (VET) in Madrid, Barcelona, Sevilla und Valencia
So funktioniert der Rekrutierungsprozess
Unser Prozess ist für Schulen und Akademien so einfach wie möglich gestaltet. Von der Übermittlung des Anforderungsprofils bis zur Zusage verstreichen bei Ganzjahresstellen meist 3–4 Wochen, bei kürzeren Verträgen oder Sommerprogrammen 2–3 Wochen.
- Anforderungsprofil übermitteln: Unterrichtsniveau, Sprache, Stundenzahl, Startdatum und Vertragsart
- Wir wählen 2–4 vorausgewählte Lehrkräfte aus unserem internationalen Netzwerk aus
- Sie prüfen die Profile und führen ein 30-minütiges Videointerview mit Ihren Favoriten
- Wir koordinieren Vertragsvorbereitung, Dokumente und Onboarding-Unterstützung vor der Anreise
- Optional: Unterstützung beim Umzug, Begleitung bei NIE-Terminen und Anmeldung zur Seguridad Social
- Typischer Zeitrahmen: 2–4 Wochen von der Profilübermittlung bis zum bestätigten Start
Verfügbare Sprachen und Vertragsarten
Wir unterstützen eine breite Palette an Sprachprofilen und Vertragsmodellen, die genau auf die Bedürfnisse Ihrer Einrichtung abgestimmt sind – egal, ob Sie eine Nachhilfekraft fürs Wochenende oder eine Vollzeit-Fachbereichsleitung suchen.
- Sprachen: Englisch (Muttersprache US/UK/IRL/CA/AU), Französisch, Deutsch, Italienisch, Portugiesisch und Mandarin-Chinesisch
- Praktikumsverträge (prácticas): 2–6 Monate, ideal für VET-Studierende zum Absolvieren von Unterrichtsstunden
- Teilzeitverträge: 10–20 Stunden/Woche, flexible Gestaltung passend zu Ihrem Stundenplan
- Vollzeit-Schuljahr: September–Juni (10 Monate), alle Niveaustufen und Fächer
- Erasmus+ Unterrichtsmobilitäten: 2 Tage bis 2 Monate, mit vollständigem Staff Mobility Agreement
- Remote- und Hybridmodelle: Unterstützung für reine Online-Akademien und Blended-Learning-Programme
Häufig gefragt
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