Para colegios y academias — Selección de profesorado

Recluta profesores nativos y auxiliares de conversación.

Tanto si diriges un colegio bilingüe, una academia privada, un centro de FP o una institución pública, contratar profesores nativos o de gran nivel eleva la calidad de tus programas, mejora los resultados del alumnado y refuerza la reputación de tu centro.

Spain Internship selecciona profesores nativos con certificación TEFL de EE. UU., Reino Unido, Irlanda, Canadá y Australia para colegios, academias y centros de FP en España. Perfiles en 5–10 días hábiles. Prácticas, media jornada o curso académico completo. Asistencia total en movilidades Erasmus+.

  • Erasmus+ partner since 2009
  • 50,000+ students placed
  • Reply within 2 business days

Updated Marzo de 2026

  • Curated host-company shortlist matched to your profile
  • Learning Agreement & Erasmus+ paperwork end-to-end
  • Visa, NIE and insurance orientation
  • Accommodation guidance in every host city
  • Local coordinator from day one to evaluation
  • Mid-term and final reports for your university

Buscar y verificar profesores nativos cualificados requiere mucho tiempo, y el coste de una mala contratación en el ámbito educativo es elevado. El servicio de selección de profesorado de Spain Internship elimina esa carga. Buscamos, evaluamos y verificamos candidatos de una red de hablantes nativos de inglés, francés, alemán, italiano y portugués con titulaciones docentes acreditadas y experiencia internacional en el aula.

Nuestra red de selección abarca EE. UU., Reino Unido, Irlanda, Canadá y Australia para puestos de inglés, además de instituciones socias europeas para otras lenguas modernas. Para candidatos extracomunitarios, ofrecemos apoyo de extranjería completo: modelos de contrato de trabajo, guía para la tramitación del NIE y asistencia en la alta en la Seguridad Social, para que tu centro no tenga que gestionar solo la burocracia migratoria española.

Admitimos todo tipo de contratos: Convenio de Prácticas de corta duración para estudiantes de FP que buscan horas de docencia, puestos de verano por temporada, contratos trimestrales a tiempo parcial y puestos para el curso académico completo de 10 meses. Las movilidades de personal docente Erasmus+ también están disponibles para centros que deseen aprovechar la financiación europea e incorporar profesores cualificados de 2 días a 2 meses.

Días hábiles para los primeros perfiles
Idiomas seleccionados con nivel nativo
Duraciones de contrato disponibles
Países de origen para puestos nativos de inglés

¿Por qué seleccionar a través de Spain Internship?

Nuestro servicio de selección de profesores se basa en la calidad y la rapidez. Verificamos cada titulación docente antes de presentar un perfil y evaluamos previamente la profesionalidad, la comunicación adaptada a cada edad y la preparación cultural del candidato para el aula en España.

  • Competencia lingüística nativa o casi nativa, con experiencia con niños, adolescentes y adultos
  • Candidatos evaluados con certificaciones verificadas de TEFL, TESOL, CELTA o materias específicas
  • Disponibilidad para programas de verano (4 semanas), contratos trimestrales o curso completo de 10 meses
  • Soporte de selección completo: búsqueda, entrevistas por vídeo, documentación e incorporación
  • Asistencia legal y visados para candidatos extracomunitarios: orientación para NIE, Seguridad Social y permisos de trabajo
  • Documentación para movilidad docente Erasmus+ preparada: Staff Mobility Agreement y confirmación de acogida
  • Talento seleccionado de EE. UU., Reino Unido, Irlanda, Canadá y Australia para un dominio nativo auténtico
  • Sustitución de candidatos sin coste adicional si la selección inicial no encaja

Dónde incorporamos a nuestros profesores

Reclutamos para todo tipo de instituciones educativas en toda España: desde pequeñas academias privadas hasta grandes programas públicos bilingües y colegios internacionales acreditados.

  • Academias de idiomas que ofrecen clases de inglés, francés, alemán, italiano y portugués
  • Colegios bilingües de educación primaria y secundaria con programas CLIL (Aprendizaje Integrado de Contenidos y Lenguas Extranjeras)
  • Universidades internacionales, programas de verano acreditados y centros de estudios en el extranjero
  • Empresas de clases particulares y plataformas de enseñanza online que requieren profesores desde casa
  • Campamentos de verano y proveedores de actividades extraescolares que necesitan personal nativo de temporada
  • Centros de Formación Profesional (FP) en Madrid, Barcelona, Sevilla y Valencia

Cómo funciona el proceso de selección

Nuestro proceso está diseñado para ser lo más sencillo posible para colegios y academias. Desde el envío de la oferta de prácticas hasta la contratación confirmada, la mayoría de los procesos se completan en 3–4 semanas para puestos de curso académico y en 2–3 semanas para puestos temporales o de verano.

  • Envía tu oferta de prácticas: nivel de enseñanza, idioma, horas, fecha de inicio y tipo de contrato
  • Preseleccionamos de 2 a 4 profesores evaluados de nuestra red internacional de talento
  • Revisas los perfiles y realizas una entrevista por vídeo de 30 minutos con los candidatos elegidos
  • Coordinamos la preparación del contrato, la documentación y el apoyo de incorporación previo a la llegada
  • Opcional: apoyo en el traslado, orientación para citas de NIE y alta en la Seguridad Social
  • Plazo habitual de selección: de 2 a 4 semanas desde la solicitud hasta la incorporación confirmada

Idiomas y tipos de contrato disponibles

Ofrecemos una amplia variedad de perfiles lingüísticos y modalidades contractuales para adaptarnos a las necesidades de su centro: desde un tutor de fin de semana hasta un jefe de departamento a tiempo completo.

  • Idiomas: inglés (nativo EE. UU./Reino Unido/Irlanda/Canadá/Australia), francés, alemán, italiano, portugués y chino mandarín
  • Contratos de prácticas: de 2 a 6 meses, ideales para estudiantes de FP/VET que necesiten realizar horas docentes
  • Contratos a tiempo parcial: de 10 a 20 horas/semana, con horarios flexibles adaptados a su calendario de clases
  • Curso académico a tiempo completo: de septiembre a junio (10 meses), todos los niveles y asignaturas
  • Movilidades docentes Erasmus+: de 2 días a 2 meses, con Staff Mobility Agreement completo
  • Modelos remotos e híbridos: soporte para academias 100 % online y programas de aprendizaje semipresencial

Preguntas frecuentes

Tus dudas, resueltas.

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