Lavorare negli USA

Programmi di internship e traineeship negli USA.

Ricevi un compenso garantito mentre costruisci la tua carriera in una delle economie più stimolanti al mondo. Ci occupiamo del tirocinio, della sponsorizzazione del visto J-1 e dell'assistenza dalla candidatura all'arrivo.

I nostri programmi J-1 negli USA offrono a studenti e laureati internship retribuiti (fino a 12 mesi, da $500/month) e traineeship (fino a 18 mesi, fino a $2,500/month nell'hospitality) con sponsorizzazione DS-2019 completa, abbinamento con l'azienda ospitante e supporto sul posto nei settori business, IT e hospitality.

  • Erasmus+ partner since 2009
  • 50,000+ students placed
  • Reply within 2 business days

Updated marzo 2026

Our service

What we handle for you

  • Curated host-company shortlist matched to your profile
  • Learning Agreement & Erasmus+ paperwork end-to-end
  • Visa, NIE and insurance orientation
  • Accommodation guidance in every host city
  • Local coordinator from day one to evaluation
  • Mid-term and final reports for your university

Il visto di scambio J-1 è l'unica via legale che permette a studenti e laureati internazionali di svolgere un'esperienza professionale strutturata negli Stati Uniti. Il nostro programma fornisce il modulo di sponsorizzazione DS-2019 necessario, ti abbina a un'azienda ospitante statunitense verificata e in linea con il tuo settore e ti guida in ogni fase della domanda di visto — dal modulo DS-160 al colloquio in ambasciata.

Sono disponibili due percorsi. Il programma intern (fino a 12 mesi) è per studenti universitari in corso e per laureati da meno di 12 mesi. Il programma trainee (fino a 18 mesi) è per laureati con almeno 1 anno di esperienza professionale pertinente, o per professionisti con 5+ anni di esperienza nel settore. Entrambi i percorsi sono aperti a candidati di tutte le nazionalità.

I tirocini riguardano business e management, marketing, IT e tecnologia, finanza, hospitality e arti culinarie — a New York, Los Angeles, Miami, Orlando, Chicago e in altre grandi città statunitensi. Tutte le posizioni prevedono un compenso minimo garantito versato dall'azienda ospitante, e molte offrono inoltre supporto per l'alloggio o un'indennità di trasporto.

Durata massima del traineeship
Fascia del compenso mensile
Tempi tipici di rilascio del visto
Requisiti di partecipazione
All nationalities

Cosa comprende il programma

La quota del programma copre l'intero percorso: sponsorizzazione J-1 DS-2019, piano di formazione DS-7002, revisione di CV e lettera di presentazione in formato statunitense, abbinamento personalizzato con l'azienda ospitante, assistenza nella domanda di visto, orientamento pre-partenza e supporto continuo sul posto per tutta la durata del tirocinio.

Offriamo inoltre consulenza per attivare un'assicurazione sanitaria conforme alle regole J-1 (obbligatoria per legge negli USA, circa $95/month), ti aiutiamo nella ricerca dell'alloggio nella città di destinazione e proponiamo sessioni di orientamento culturale su abitudini lavorative, banche e trasporti. In caso di rifiuto del visto J-1 è previsto un rimborso parziale della quota DS-2019.

  • Assistenza passo per passo durante tutto il processo di candidatura
  • Revisione di CV e lettera di presentazione secondo gli standard dei datori di lavoro statunitensi
  • Tirocinio internship o traineeship abbinato al tuo settore e ai tuoi obiettivi
  • Supporto per ottenere i moduli DS-2019 e DS-7002 per il visto J-1
  • Orientamento pre-partenza su alloggio, assicurazione e logistica di arrivo
  • Assistenza per il colloquio consolare, la prenotazione dei voli e corsi di lingua opzionali

Settori e destinazioni disponibili

I tirocini in business, marketing, finanza e IT sono disponibili in tutte le principali aree metropolitane statunitensi, con particolare disponibilità a New York (finanza, marketing), in California (tech, design) e a Chicago (operations, management). I tirocini in hospitality e culinario sono concentrati in Florida, New York e California, dove la densità di resort e ristoranti di primo livello è più alta.

Le aziende ospitanti vanno da studi di servizi professionali e start-up tecnologiche a società Fortune 500 e gruppi alberghieri di fama mondiale. Il piano di formazione DS-7002 documenta i tuoi obiettivi di apprendimento e garantisce che il tirocinio rappresenti un reale sviluppo di competenze secondo le regole del programma J-1.

  • Business & management — strategia, operations e commercio internazionale
  • Vendite & servizio clienti — ruoli a contatto con il cliente in contesti commerciali dinamici
  • Finanza & contabilità — contatto con i mercati finanziari e gli standard di reporting statunitensi
  • Marketing & comunicazione — campagne digitali, contenuti e attività di brand
  • IT & tecnologia — software, dati e grafica in aziende tecnologiche di primo piano
  • Hospitality, turismo & culinario — i tirocini più remunerativi, in resort e hotel

Requisiti e durata del programma

  • Percorso intern: studenti attualmente iscritti o laureati negli ultimi 12 mesi
  • Percorso trainee: laurea + 1 anno di esperienza pertinente, o 5+ anni di esperienza professionale
  • Richiesto un inglese da intermedio ad avanzato
  • Gli internship durano 2–12 mesi; i traineeship 2–18 mesi + 30 giorni di periodo di grazia
  • Le proroghe richiedono un nuovo DS-2019 con costo aggiuntivo
  • Aperto a tutte le nazionalità nel mondo

Compensi e quote

  • $500/month garantiti per i tirocini business/IT di 2–6 mesi
  • $1,000/month garantiti per i tirocini business/IT di 12 mesi
  • I tirocini nell'hospitality pagano in genere $1,400–$2,500/month
  • Quota del programma: €1,800 (2–6 mesi) o €2,200 (7–12 mesi) + €300 di iscrizione
  • Assicurazione sanitaria J-1: circa $95/month (obbligatoria per legge negli USA)
  • Rimborso parziale della quota DS-2019 in caso di rifiuto del visto J-1

Domande frequenti

Le tue domande, le nostre risposte.

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