Lavorare negli USA

Programmi business e IT negli USA (internship e traineeship).

Sviluppa la tua carriera nel business o nella tecnologia presso aziende statunitensi di primo piano. Ci occupiamo del tirocinio, della sponsorizzazione del visto J-1 e di tutto ciò che ti serve per affermarti nel mondo del lavoro americano.

I nostri programmi J-1 in business e IT garantiscono compensi di $500–$1,000/month per i tirocini intern (fino a 12 mesi) e fino a 18 mesi per i traineeship, con tirocini a New York, in California, a Chicago e in Texas, sponsorizzazione DS-2019 completa inclusa.

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Updated marzo 2026

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Un tirocinio nel business o nella tecnologia negli Stati Uniti accelera lo sviluppo professionale come poche altre esperienze. Lavorare all'interno di un'azienda statunitense — comprenderne la cultura, le abitudini comunicative e gli standard professionali — costruisce quel tipo di competenza internazionale che i datori di lavoro multinazionali cercano espressamente.

Il nostro programma J-1 per business e IT offre sponsorizzazione DS-2019 completa, abbinamento personalizzato con aziende ospitanti statunitensi verificate e assistenza passo per passo in ogni fase della domanda di visto. Il percorso intern (fino a 12 mesi) è aperto a studenti in corso e neolaureati; il percorso trainee (fino a 18 mesi) è riservato a laureati con almeno 1 anno di esperienza professionale pertinente.

I compensi sono garantiti: $500/month per i tirocini di 2–6 mesi, $1,000/month per i tirocini intern di 12 mesi. Molte aziende ospitanti pagano oltre questi minimi. I tirocini sono disponibili a New York, in California, a Chicago, in Texas, nello Stato di Washington e in altri grandi centri economici statunitensi — abbinati al tuo profilo e ai tuoi obiettivi.

Compenso garantito per l'intern di 12 mesi
Durata massima del traineeship
Principali poli di tirocinio negli USA
Requisiti di partecipazione
All nationalities

Cosa comprende il programma

La quota del programma copre la sponsorizzazione del visto J-1 DS-2019, il piano di formazione DS-7002, la preparazione di CV e lettera di presentazione in formato statunitense, l'abbinamento personalizzato con l'azienda, l'assistenza nella domanda di visto (DS-160, SEVIS, consigli per il colloquio in ambasciata), l'orientamento pre-partenza e il supporto continuo sul posto per tutta la durata del tirocinio.

Ti aiutiamo inoltre a trovare un'assicurazione sanitaria conforme alle regole J-1 (circa $95/month, obbligatoria per legge negli USA), nella ricerca dell'alloggio nella città di destinazione e nell'integrazione culturale. In caso di rifiuto della domanda di visto J-1 viene emesso un rimborso parziale della quota DS-2019.

  • Tirocinio personalizzato in business o IT in linea con il tuo profilo e i tuoi obiettivi
  • Preparazione di CV e lettera di presentazione secondo gli standard dei datori di lavoro statunitensi
  • Modulo di sponsorizzazione J-1 DS-2019 e piano di formazione DS-7002
  • Assistenza nella domanda di visto e preparazione al colloquio in ambasciata
  • Orientamento pre-partenza e supporto continuo sul posto
  • Consulenza sull'alloggio e accompagnamento all'integrazione culturale

Settori disponibili

I tirocini business riguardano management, operations, finanza, contabilità, marketing, vendite e commercio internazionale — in aziende che vanno da studi di servizi professionali a società Fortune 500. I tirocini IT coprono sviluppo software, analisi dati, design UX/UI, grafica e marketing digitale presso aziende tecnologiche, agenzie e team digitali interni.

I poli più attivi sono New York (finanza, marketing, management), la California (tech, design, start-up), Chicago (operations, consulenza), il Texas (energia, sviluppo commerciale) e lo Stato di Washington (software, e-commerce). I candidati indicano le proprie preferenze geografiche durante la candidatura.

  • Business & management — strategia aziendale, operations e gestione dei team
  • Commercio internazionale — scambi transfrontalieri e ruoli nella supply chain globale
  • Vendite & servizio clienti — gestione dei clienti e sviluppo commerciale
  • Finanza & contabilità — analisi finanziaria, reporting e contatto con gli U.S. GAAP
  • Marketing & comunicazione — marketing digitale, SEO e strategia di brand
  • IT & grafica — sviluppo software, UX/UI e design visivo

Requisiti e durata

  • Programma intern (fino a 12 mesi): studenti in corso o laureati da meno di 12 mesi
  • Programma trainee (fino a 18 mesi): laurea + 1 anno di esperienza pertinente, o 5+ anni di esperienza
  • Richiesto un inglese di livello intermedio per la comunicazione professionale
  • I tirocini non retribuiti richiedono la prova di $1,500/month di fondi personali
  • Periodo di grazia di 30 giorni per viaggiare negli USA dopo la fine del programma
  • Aperto a tutte le nazionalità; benvenuti tutti gli ambiti di business e tecnologia

Compensi e quote

  • Compenso garantito di $500/month per i tirocini di 2–6 mesi
  • Compenso garantito di $1,000/month per i tirocini intern di 12 mesi
  • Quota del programma: €1,800 (2–6 mesi) o €2,200 (7–12 mesi) + €300 di iscrizione
  • Assicurazione sanitaria J-1: circa $95/month (obbligatoria per legge negli USA)
  • Tassa MRV dell'ambasciata statunitense: $160; tassa SEVIS: $35 (non inclusa nella quota)
  • Rimborso parziale della quota DS-2019 in caso di rifiuto del visto J-1

Domande frequenti

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